工作了一年零七个月,离职时可以休几天年假?
长兴律师
2025-06-12
您工作一年零七个月,离职时可休5天年假。依据《职工带薪年休假条例》,累计工作满1年不满10年,年休假为5天。不及时休假可能导致权益受损,无法享受应有的休息权利。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职时年假处理,一般可要求休完或折算工资。若单位同意,可选择休完年假;若单位不同意,则可协商折算成工资补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职可休年假。操作:1.查询累计工作时间,确定年假天数;2.与单位沟通,选择休年假或折算工资;3.如单位拒绝,可申请劳动仲裁维护权益。
上一篇:现在发不出工资,我应该怎么做?
下一篇:暂无 了